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新着情報

計画届出、情報公開を義務化―女性活躍推進法・厚労省が指導・監督

2015年10月12日

内閣官房が今国会に提出していた女性活躍推進法案(10年間の時限立法)が、一部修正のうえ成立しました。 常用労働者301人以上の事業主に対し、自社の女性活躍状況の把握と、これに基づく行動計画の作成・届出・公表、および情報公 …

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「団塊の世代」の再就職を促進へ―厚労省28年度事業

0215年11月04日

厚生労働省は平成28年度、65歳以上の高年齢者の就労支援対策を強化します。 約660万人に及ぶ「団塊の世代」が昨年から65歳に到達しつつあることから、 地方自治体や民間団体、シルバー人材センターなどと連携して企業への再就 …

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